|
Kære kollegaer
Nu er vi nået til årets
julemåned, med
alt hvad der hertil
hører. Julefrokoster
med familie, venner ell. arbejdskollegaer,
julegaveindkøb til store og små, unge og
ældre. Det er nok for mange familier en af
de travleste måneder i året. Vi kan som inseminører
også godt mærke at der er mere
at lave når kvierne kommer på stald.
Vi arbejder i en branche, hvor vore
kunder, nemlig kvægbrugerne, agerer
meget omskiftelig. Der bliver købt og
solgt, ejendomme og mælkekvote med
en meget større omsætnings hastighed
end vi var vant til for år tilbage.
Det vil altid være en kunst at fungere som
serviceperson i en så omskiftelig branche.
Det er min helt klare fornemmelse at inseminørerne
er gode til at yde den service
som efterspørges fra kvægbrugerne, selvom
der stilles nye/andre krav til hvordan
og hvornår vi kan/skal udføre vores job.
En af de opgaver som har fyldt meget
det sidste års tid er sikkerheds kampagnen.
Den er blevet modtaget noget forskellig
hos kvægbrugerne, men langt
størsteparten har været positive. Jeg tror
oplevelsen ved at få sikkerheds forholdene
bragt i orden, vil være positiv for
både inseminører og landmænd. Jeg
har hørt fortællinger fra landmænd om,
at det er meget nemmere nu hvor kvierne
kan fanges i fanggitter, og ikke skal
fanges med rebgrime. Jeg kan heller ikke
undlade at nævne, at dyrlægerne fik en
kærkommen hjælp, uden det var dem
som blev skurken.
|
Med det seneste tiltag i vores aftale med
Dansire vedr. ventetids betaling, mener
jeg vi har fået et godt redskab hvor vi har
mulighed for at påvirke kvægbrugerne til
at rette op på uhensigtsmæssige forhold
i deres stalde, og vi kan få dækket vores
spildtid økonomisk. Vi har også seks punkter
under aftalen omkring forgæves besøg
som kan benyttes, og som kan have en
opdragende effekt, til glæde og gavn for
både inseminør og kvægbruger.
Umiddelbart inden vores general- forsamling
havde vi lavet en aftale med Dansire,
om forlængelse af vores nuværende
overenskomst, med et økonomisk tillæg
på nogle områder, samt indførelse af et
nyt parameter, nemlig anciennitets tillæg.
Til vores generalforsamling havde vi
valgt at invitere vores konsulent i FTF, Ole
Prasz for at give medlemmerne et indblik
i hvordan overenskomst forhandlinger
foregår, hvilke forventninger der fra FTF
var til lønstigning på det øvrige arbejdsmarked,
samt hvilke aftaler man er lidt
”bundne af” i en overenskomstperiode.
Jeg håber at jer som deltog i generalforsamlingen
fik et godt billede af hvordan vi
arbejder i sådanne forhandlinger. Vi havde
valgt at lægge fristen for at stemme om
aftalen, til medlemmerne havde haft mulighed
for at høre om, og stille spørgsmål
til den. Vi forsøgte at give jer det bedste
grundlag at stemme efter.
Vi har jo også lige fået en ny regering
i det danske folketing, her er det også
forhandlingens og kompromiet`s kunst
at få tingene til at fungere.
I og jeres familier ønskes alle en glædelig jul.
|
